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GROUP CONTROLLER - Rif. 4273



Per la sede italiana di una multinazionale leader nel settore dei prodotti e servizi per la cura e il benessere della persona, ricerchiamo il


GROUP CONTROLLER

Il candidato, con riporto diretto all’Amministratore Delegato Italia, avrà le seguenti responsabilità :

-analisi delle performance economico – finanziarie con riferimento agli scostamenti verso budget e forecast;
-Garantire conformità delle politiche e delle regolamentazioni finanziarie di Gruppo
- Controllo dei costi e degli investimenti in tutte le aree operative.
-Valutazione delle opportunità di sviluppo e investimento in termini di fattibilità finanziaria ed economica
-Reportistica verso la Casa Madre
-Gestione locale dei Sistemi Informativi
-Relazioni con gli Auditors esterni

Il candidato ideale ha circa 35 anni, è laureato preferibilmente in Economia e Commercio e ha un’ottima conoscenza della lingua inglese

Ha maturato un’esperienza di circa 5-7 anni nel settore finanziario/controllo di gestione di società multinazionali straniere, operanti nel settore retail, all’interno delle quali avrà avuto modo di gestire un piccolo team e la reportistica verso la casa madre.
E’ necessaria la conoscenza dei principi contabili IFRS e US GAAP e la conoscenza dei più diffusi strumenti informatici

Sono inoltre richieste capacità di lavorare in team, proattività e problem solving

Sede di lavoro: Milano

ATTENZIONE: SARANNO PRESI IN CONSIDERAZIONE SOLO I CV RIPORTANTI NELL'OGGETTO
DEL MESSAGGIO IL RIFERIMENTO INDICATO NEL TITOLO DELL'ANNUNCIO (Rif.....)

Sede di lavoro: Regione Lombardia - Milano città -

Rispondere a: search@mcs-selection.it.
- Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I candidati potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del D. lgs. sulla Privacy (n° 196/03) al trattamento dei dati personali.
- La società che pubblica questo annuncio si impegna, ai sensi dell'articolo 13 del d.lgs. 196/2003 in materia di dati personali, a trattare i dati personali, anche sensibili, forniti in sede di invio della candidatura, unicamente per la gestione delle procedure di selezione del personale da parte della società stessa, anche tramite l'utilizzo di procedure informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire le predette finalità.
- A chi risponderà è chiaramente riconosciuto anche il diritto, di cui all'articolo 7 del citato d.lgs., di accedere ai propri dati personali, di chiederne la rettifica, l'aggiornamento e la cancellazione, nonché di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi, rivolgendo le richieste al riferimento citato nell’annuncio o, in mancanza di esso direttamente alla società, che ha pubblicato la ricerca, quale referente per il trattamento dei dati forniti.



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